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기업 성공의 최우선 과제는 조직의 신뢰와 화합입니다.
삼우씨엠은 회사와 임직원 간의 건전한 소통을 위한 대표사원회 제도를 실시하고 있으며, 각 직급별로 구성된 대표사원들은
임직원의 의견 및 고충을 수렴하고 회사 발전에 필요한 사항을 정기적으로 교류하는데 큰 역할을 담당하고 있습니다.